Prima categoria è di solito di Lavoro o di impiego tematiche, quali i Salari, ELF, altri benefici ai dipendenti, le condizioni di Lavoro o la durata, le foglie, di contenimento o di licenziamento, la discriminazione nella nomina o di promozionePer questa categoria di problemi, si può affrontare il vostro interessati ispettore del Lavoro del Commissario, con una lettera in dettaglio il tuo problema. La seconda categoria di problemi sono come le Molestie (Mentale, Sessuale o di entrambi), Abuso Fisico, Truffa, Detenzione Illegale, Imporre o che istighi a commettere un atto illegale, l'uso di linguaggio volgare che denota casta o di religione etc. in modo dispregiativo Se possibile, provare a sollevare la questione internamente primo (possibile attraverso un supporto da cui è possibile recuperarlo successivamente come prova).
